老龄化严重是否意味中国劳动力优势在丧失?
来源:中广网 发布日期:2011-02-25
当今中国未富先老已成事实，2000年，我国65岁以上的老人占总人口的比重为为6.8%，与世界平均水平完全一样，然而到了2009年，这一比例已经达到8.3%，显著超过7.5%的世界平均水平，面对不可阻挡的老龄化，如何让百姓老有所依成为迫切命题。
经济之声《观点辩论》2月23日辩题：老龄化是否意味着中国的劳动力优势正在丧失，经济增长是不是解决老龄化问题的唯一手段？
特邀嘉宾：中国社会科学院世界经济与政治研究所资深研究员沈骥如
中国社科院人口与劳动经济研究所副所长张车伟
特约观察员：北京大学社会学系资深教授夏学銮
焦点一：中国社科院所发的一份报告指出，预计2015年，中国按劳动年龄人口总数将会开始下降，在中国潜在增长率开始下行的情况下，需要加快产业向西部转移的步伐，使得劳动力低廉的优势能够尽量保持的长一些。同时需要提升技术对于经济的贡献率，进一步扩大内需，特别是消费对经济的贡献率。最近也经常看到关于用工荒的新闻报道。现在是不是劳动力真的逐渐减少，老龄化问题已经比较严重了？
张车伟观点：劳动力供求关系变化 但未到严重不足之境
张车伟：我觉得大致的方向是正确的，但你要说我们现在劳动力已经完全的真正的短缺，我觉得我们还没有到这样一个时候，虽然招工很难，但是更多你可以看到是一种结构性的矛盾，依然还有很多人实际上就业也是很困难的。我们现在是两头难的问题，所以并不是存在着说我只要有一个人我一定能找到一份工作，现在还没有到这样一个地步。
实际上现在也是我们劳动的供求关系正在发生根本性的变化。现在上面说的那些现象出现了标志着我们劳动供求关系发生的一些变化，总体上来看我们劳动力的供给就是增长的速度在下降。刚才说的报告，我们大概到2015年左右的时候，劳动年龄人口就会达到最高。也就是说这两年，我们劳动人口年龄从增长的态势，但是增长的速度与国际相比下降得很厉害，就是说这种增量的减少是非常巨大的。
我们在90年代的时候，大概每年新增加的劳动力在一千万的以上，高的时候能达到两千万，现在我们新增加的劳动力可能在三百万左右，可能再过两年就变成零了。这就是我们劳动关系和人口转变带来的劳动供求关系发生的根本性的变化。同时经济增长应该说对劳动力的需求依然强劲，尤其是我们的经济增长在世界上现在已经是领跑者，我们创造的就业机会也是非常多的，这就使得两方面的力量就使得我们的劳动供求关系出现了和过去相比一些根本性的变化。我觉得现在的情况基本上起了根本性的变化。
